1on1研修 for マネージャー
もう「面談で何を話せばいいかわからない」なんて状態から抜け出しましょう
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2021/11/19 更新
講師プロフィール
皆川 裕樹
高校を卒業後、プロミュージシャンを目指し単身上京。30種ほどの職種を経験した後、ライフコーチになることを決意。 NLPを改良して作られたNAC(Nuro Associative Conditioning)を習得。デルコンピュータの創業メンバーと事業を立ち上げた経験のあるロジャー・ハミルトン氏にビジネス指導を受ける。コーチングクライアント数は上場企業から経営者まで延べ200名以上を担当。2年目の営業社員が6年目のトップセールスを追い抜くなどのコーチング実績を出す。
良くあるお悩み
- 1on1や人事面談で何を話せばいいかわからない
- 部下や社員が何を考えているのか分からない
受講対象者
- 社内の人事担当
- 部下とのコミュニケーションに悩んでいるマネージャー
- 1on1が会社で導入されて、どういったコミュニケーションを取って良いかわからない上司
学習後の姿
- どのようにして社員の本音を引き出せば良いかわかるようになる
- コミュニケーションが円滑になるための課題と解決策が明確になる
カリキュラム
内容
- 1. アイスブレイク
- ・自己紹介や交流を深めて、セミナー内の雰囲気を和らげます
同時に全体の流れを説明します - 2. バーバルコミュニケーションとノンバーバルコミュニケーション
- ・2つのコミュニケーションの違いと、コーチングのマインドセットについて学びます
- 3. 信頼関係構築で重要なラポールを使う
- ・ミラーリングやペーシングなど、よくあるスキルだけでは補えない信頼関係の築き方について学びます
- 4. コーチングの4ステップ
- ・コーチングの主な4ステップについて学びます
- 5. 演習
- ・簡単にコーチングを実践してもらいます
授業の説明
お申し込み
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