メンタルヘルス研修 for マネージャー
メンバーが目標達成するためのストレスマネジメントとは
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2021/11/19 更新
講師プロフィール
児玉 達郎
大学在学中に、PCM心理学認定トレーナー資格を取得。 心理学セミナー講師を行う。その後、ベンチャー企業にてコールセンター事業の立上げ責任者を経験。4年で年商4億、150名以上の規模へ成長させる。全社の人材育成責任者を兼務し、社内の品質指標、教育内容をゼロから再構築。述べ2,000名以上の教育に携わる。 現在はメンタルヘルス研修を中心に、ビジネスで活躍する人材育成や組織づくりに注力。
良くあるお悩み
- 離職が目立つ。
- メンバーが育たない。
- マネジメントに課題があり、チーム目標が未達成。
- リモートワークが増えたことでコミュニケーションが難しくなった。
受講対象者
- 管理職以上の方
- 初めてチームを持つ方
学習後の姿
- メンバーとの関わり方が変化。
- 離職率が低下。
- チーム目標の達成。
カリキュラム
内容
- 1. メンタルヘルスとは
- ・メンタルヘルスの重要性
・時代背景
・ビジネスにおけるメンタルとは - 2. 自分の強みとストレス
- ・自分を知るための自己分析
・強みとストレス
・カウンセリング - 3. コミュニケーションとストレス
- ・ミスコミュニケーションからのストレス
・ケーススタディ - 4. モチベーション
- ・モチベーションのメカニズム
・モチベーションを維持するために
・ディスカッション - 5. 良いストレスと悪いストレス
- ・ストレスはなぜ無くならないのか
・ストレスのメカニズム
・ディスカッション - 6. ストレスコントロール
- ・ストレスケアの具体的方法
・ディスカッション - 7. 在宅勤務におけるストレス
- ・在宅勤務におけるストレス
・ストレスとの関わり方
・ディスカッション - 8. マネジメントにおけるメンタルヘルス
- ・マネージャーの役割
・マネジメントの失敗
・相手に合わせた関わり方 - 9. マネジメントにおけるメンタルヘルス
- ・マネージャーの苦悩
・マネージャーに求められていること
・ケーススタディ - 10. セルフコントロール
- ・セルフコントロールの重要性
・プロスポーツ選手も実践するメンタルトレーニング
・マインドフルネス - 11. 目標達成のために
- ・目標達成する人の思考
・目標達成するメンタル
・チームで目標達成するために - 12. メンタルヘルスまとめ
- ・テクニックとマインド
・セルフケア
・まとめの演習
授業の説明
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